القائمة

ماجستير إدارة الموارد البشرية

 أثــــر التوجه نحو المخاطرة والتأقلم في البيئة غير المســــتقرة في نية ترك العمل 

دراسة ميدانية على القطاع المالي والمصرفي الخاص في محافظة دمشق 
إعداد الطالب 
باسل النابلسي 
إشراف 
الدكتور عبدالحميد الخليل 
أثــــر التوجه نحو المخاطرة والتأقلم في البيئة غير المســــتقرة في نية ترك العمل 
_____________________________________________________________________________
 
أثر إدارة الجودة الشاملة وإدارة المعرفة في الأداء التنظيمي
"دراسة ميدانية في قطاع البنوك الإسلامية الخاصة في دمشق"
إعداد الطالبة: ألاء أيمن مزين
إشراف الدكتور: عبد الحميد الخليل
____________________________________________________________________________
 
أثر الشخصية المبادرة وشبكة العلاقات الاجتماعية في النجاح المهني
دراسة ميدانية في قطاع المصارف والتأمين الخاص في مدينة دمشق
إعـــداد الطالـــبة:
زينة رفعت فلوح
إشراف:
الدكتورة فاطمة بدر
_____________________________________________________________________________
 
"دور الثقافة التنظيمية في التوجه نحو الريادة المؤسساتية"
دراسة ميدانية على المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في مدينة دمشق وريفها
إعداد الطالب
عبد الكريم حميدان
إشراف الدكتور
حسان اسماعيل
_____________________________________________________________________________
 
العوامل المؤثرة على النية في التوجه نحو ريادة الأعمال
دراسة ميدانية على طلاب الجامعات السورية
إعداد الطالبة:
وديعة معراوي
إشراف:
الدكتورة فاطمة بدر
______________________________________________________________________________
 
أثر عناصر بيئة العمل الفيزيائية والسلوكية على الإبداع الإداري
دراسة ميدانية على قطاع الاتصالات في مدينة دمشق
إعداد الطالب
ياسين محمد سعيد البرغلي
إشراف الدكتور
راتب البلخي
_____________________________________________________________________________
 
أثر المناخ التنظيمي في الالتزام التنظيمي ونية ترك العمل
دراسة ميدانية على المنظمات غير الربحية في سورية
إعداد:
الطالب أيهم السليمان
إشراف:
الدكتور حسان اسماعيل
 __________________________________________________________________________
 
دور سلوكيات القيادة التحويلية في تطبيق إدارة المعرفة
دراسة ميدانية في القطاع المصرفي السوري الخاص
إعداد الطالبة:
مرام اسماعيل
إشراف الدكتور:
عبد الحميد الخليل
 ________________________________________________________________________
 
أثر السمات الشخصية للمرؤوسين في تقييمهم لنمط القيادة المُتّبع
دراسة ميدانية على القطاع التعليمي في مدينة دمشق
إعداد الطالب
معاذ الصباغ
إشراف
الدكتور عبد الحميد الخليل
 
 
 

الخدمات التعليمية

القائمة البريدية

HIBA @ 2019 by Syrian Monster - Web Service Provider | All Rights Reserved